AT - VSLĐ trong hoạt động khai thác than

      Theo thống kê năm 2017, tại các đơn vị sản xuất thuộc Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam đã có tới 15 vụ tai nạn lao động nghiêm trọng xảy ra, làm chết 16 người và gần chục người khác bị thương. Từ đầu năm 2018 đến nay, tình trạng tai nạn lao động trong ngành than tiếp tục có những diễn biến phức tạp, trong 4 tháng đầu năm 2018, Tập đoàn đã để xảy ra 5 vụ TNLĐ nghiêm trọng làm 5 người chết. Chỉ tính riêng trong 8 ngày đầu tháng 3/2018, trong toàn Tập đoàn đã để xảy ra nhiều vụ tai nạn lao động, đặc biệt đã để xảy ra 02 vụ tai nạn nghiêm trọng cụ thể:

      Vụ thứ nhất xảy ra vào ca 1 ngày 06/3/2018 tại thượng vận chuyển lắp đặt tời Vô cực kéo chuyển vật tư, vật liệu của Công ty Than Nam Mẫu làm chết một công nhân.

      Vụ thứ hai xảy ra vào ca 3 ngày 06/3/2018 tại Công ty Than Quang Hanh làm  bị thương nặng 03 người (01 lò trưởng, 01 thợ mìn, 01 công nhân) trong khi làm việc do mìn câm, mìn sót phát nổ.

      Hay gần đây nhất là vụ TNLĐ xảy ra vào hồi 20h40’ ngày 07/4, tại Phân xưởng khai thác 5, khu vực Hà Ráng, thuộc Công ty Than Hạ Long, làm 1 người chết và 1 người bị thương. Công nhân tử vong là Đoàn Văn Sỹ, thợ lò bậc 5/6 (27 tuổi), quê Ninh Bình; công nhân bị thương là Phạm Ngọc Chi (31 tuổi), quê Hải Dương. Nguyên nhân xảy ra vụ tai nạn được xác định ban đầu do trong quá trình đào lò thượng vỉa 15 thì than, đá ở khu vực gương lò trượt lở xuống vùi lấp 2 công nhân. Mặc dù đã được phát hiện kịp thời, sơ cứu ban đầu và đưa đi bệnh viện cấp cứu nhưng công nhân Sỹ đã không qua khỏi...

      Nhằm ngăn chặn nguy cơ xảy ra các vụ TNLĐ đáng tiếc như trên xảy ra, những năm gần đây, trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo sản xuất từ cấp Tập đoàn đến các đơn vị thành viên của Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam đã luôn luôn quan tâm, chú trọng đến công tác đảm bảo an toàn lao động nhằm ngăn ngừa sự cố, hạn chế tối đa TNLĐ xảy ra. Như tính riêng từ đầu năm 2018 đến nay, các Ban của Tập đoàn đã phối hợp với Trung tâm Cấp cứu mỏ tổ chức kiểm tra 586 lượt về ATLĐ. Bên cạnh đó, Tập đoàn còn đẩy mạnh tuyên truyền, giáo dục chính sách, pháp luật liên quan đến lĩnh vực AT - VSLĐ; huấn luyện AT-VSLĐ cho người lao động. Hàng loạt những quy định cụ thể, rõ ràng, nghiêm khắc cũng đã được Tập đoàn và các đơn vị đề ra, trong đó xác định rõ trách nhiệm của người đứng đầu. Tuy nhiên, hiệu quả việc giảm thiểu tai nạn lao động trong ngành Than vẫn chưa được như mong muốn; nhiều đơn vị vẫn không tránh khỏi những vụ tai nạn đáng tiếc xảy ra mà một trong những nguyên nhân trực tiếp của phần lớn các vụ việc là do nhận thức của người lao động về công tác AT - VSLĐ chưa cao, tác phong công nghiệp chưa đạt yêu cầu, chưa chấp hành nghiêm túc nội quy, kỷ luật lao động. Ngoài ra, trách nhiệm của người quản lý, sử dụng lao động về công tác tổ chức sản xuất, kiểm tra, giám sát, đôn đốc thực hiện, huấn luyện AT - VSLĐ, tuyên truyền ý thức đối với người lao động trong một thời điểm nào đó còn lơ là. Tại nhiều đơn vị, việc thực hiện Công tác huấn luyện AT  - VSLĐ và tuyên truyền, giáo dục nâng cao ý thức phòng ngừa tai nạn cũng chưa đạt chất lượng tốt, hiệu quả cao.

      Do đó, để ngăn chặn có hiệu quả tình trạng tai nạn lao động, nhất là tai nạn lao động nghiêm trọng xảy ra tại các đơn vị thuộc Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam, vấn đề quan trọng đặt ra lúc này là cần chú trọng hơn nữa đến việc bảo đảm an toàn lao động trong hoạt động khai thác than. Theo đó, các đơn vị trong ngành than cần tiếp tục quan tâm đến công tác đảm bảo AT - VSLĐ, PCCN tại đơn vị mình. Trọng tâm là nâng cao nhận thức, ý thức chấp hành các quy định về bảo đảm an toàn lao động ở mỗi cán bộ, công nhân. Để sao cho người lao động lúc nào, ở đâu cũng phải thường trực ý thức phòng tránh và không thể vi phạm. Cùng với đó là đầu tư đổi mới công nghệ, hiện đại hoá thiết bị, cơ sở vật chất để người lao động được làm việc trong môi trường thuận lợi, an toàn nhất. Đồng thời, cơ quan chức năng cần đẩy mạnh hoạt động kiểm tra việc chấp hành các quy định, quy trình về an toàn lao động trong quá trình sản xuất; kiên quyết xử lý nghiêm túc những trường hợp vi phạm để ngăn ngừa, giảm thiểu các nguy cơ mất an toàn lao động.

      Việc chú trọng hơn nữa đến việc bảo đảm an toàn lao động chính là biện pháp chủ động nhằm ngăn chặn việc xảy ra những vụ tai nạn đáng tiếc, đồng thời giúp người lao động thêm yên tâm gắn bó với đơn vị, từ đó nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của từng đơn vị cũng như của toàn Tập đoàn./.