Trợ cấp đột xuất cho CNCB trong Công ty có hoàn cảnh khó khăn đợt 2 năm 2025
- Thứ ba - 22/07/2025 19:12
- In ra
- Đóng cửa sổ này
Xét hoàn cảnh khó khăn của các gia đình công nhân các đơn vị trong Công ty. Với đạo lý yêu thương đùm bọc "lá lành đùm lá rách", Giám đốc và Ban thường vụ Công đoàn Công ty Than Thống Nhất – TKV đã nhanh chóng hỗ trợ gia đình công nhân để ổn định cuộc sống.
Công ty Than Thống Nhất - TKV đã trích từ quỹ đóng góp của người lao động của Công ty số tiền 15 triệu đồng để hỗ trợ cho 5 gia đình công nhân có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn.
Các hoàn cảnh cụ thể:
- Anh Nguyễn Trọng Quyết, số thẻ 14983, công nhân phân xưởng Đào lò 1. Anh Quyết là lao động chính trong gia đình, bị TNLĐ vào ca 2 ngày 07/5/2025 gây đa chấn thương, gãy 3 xương sườn, hiện vẫn đang điều trị chưa đi làm được. Vợ anh Quyết phải nghỉ làm từ quê ra Cẩm Phả chăm sóc chồng, 2 con nhỏ ăn học, kinh tế gặp khó khăn.
- Anh Đỗ Văn Thành, số thẻ 10554, công nhân phân xưởng Khai thác 6. Anh Thành là lao động chính trong gia đình, vợ không có việc làm 3 con đang tuổi ăn học. Ngày 08/4/2025 bị TNLĐ gãy xương mác, hiện vẫn đang nghỉ điều trị chưa đi làm được, gia đình rất khó khăn.
- Chị Lê Thị Thu Hà, số thẻ 8984, công nhân phân xưởng Đời sống. Chị Hà bị tai nạn giao thông năm 2024 gây chấn thương sọ não, đa chấn thương, hiện giờ sức khỏe đang dần hồi phục. Nhưng không may ngày 17/5/2025 chồng chị Hà trên đường đi làm cũng bị tai nạn giao thông gây chấn thương sọ não, gãy xương hàm, gãy xương mũi và đa chấn thương vùng mặt. Do 2 năm nay vợ chồng đều bị tai nạn nguy hiểm nên kinh tế gia đình rất khó khăn.
- Anh Nguyễn Công Đạo, số thẻ 10352, công nhân phân xưởng Khai thác 2. Vợ anh Đạo không có việc làm, 2 con nhỏ đang tuổi ăn học. Anh Đạo bị tai nạn giao thông ngày 10/3/2025 gãy xương mặt, gãy xương mắt, đa chấn thương vùng mặt, hiện đang điều trị tại bệnh viện gia đình không có thu nhập khác nên gặp nhiều khó khăn.
- Anh Lê Huy Nam, số thẻ 16723, công nhân phân xưởng Sàng Tuyển. Anh Nam có con trai sinh năm 2024 bị bẩm tim bẩm sinh phẫu thuật ngày 02/7/2025, hiện tại vẫn đang điều trị rất tốn kém. Vợ anh Nam phải nghỉ làm chăm sóc con tại viện. hiện gia đình gặp khó khăn.
Mỗi gia đình công nhân được hỗ trợ 3 triệu đồng. Số tiền này sẽ góp phần giúp đỡ các gia đình công nhân nhanh chóng vượt qua khó khăn và tạo niềm tin yêu trong lòng người lao động trong Công ty./.
Các hoàn cảnh cụ thể:
- Anh Nguyễn Trọng Quyết, số thẻ 14983, công nhân phân xưởng Đào lò 1. Anh Quyết là lao động chính trong gia đình, bị TNLĐ vào ca 2 ngày 07/5/2025 gây đa chấn thương, gãy 3 xương sườn, hiện vẫn đang điều trị chưa đi làm được. Vợ anh Quyết phải nghỉ làm từ quê ra Cẩm Phả chăm sóc chồng, 2 con nhỏ ăn học, kinh tế gặp khó khăn.
- Anh Đỗ Văn Thành, số thẻ 10554, công nhân phân xưởng Khai thác 6. Anh Thành là lao động chính trong gia đình, vợ không có việc làm 3 con đang tuổi ăn học. Ngày 08/4/2025 bị TNLĐ gãy xương mác, hiện vẫn đang nghỉ điều trị chưa đi làm được, gia đình rất khó khăn.
- Chị Lê Thị Thu Hà, số thẻ 8984, công nhân phân xưởng Đời sống. Chị Hà bị tai nạn giao thông năm 2024 gây chấn thương sọ não, đa chấn thương, hiện giờ sức khỏe đang dần hồi phục. Nhưng không may ngày 17/5/2025 chồng chị Hà trên đường đi làm cũng bị tai nạn giao thông gây chấn thương sọ não, gãy xương hàm, gãy xương mũi và đa chấn thương vùng mặt. Do 2 năm nay vợ chồng đều bị tai nạn nguy hiểm nên kinh tế gia đình rất khó khăn.
- Anh Nguyễn Công Đạo, số thẻ 10352, công nhân phân xưởng Khai thác 2. Vợ anh Đạo không có việc làm, 2 con nhỏ đang tuổi ăn học. Anh Đạo bị tai nạn giao thông ngày 10/3/2025 gãy xương mặt, gãy xương mắt, đa chấn thương vùng mặt, hiện đang điều trị tại bệnh viện gia đình không có thu nhập khác nên gặp nhiều khó khăn.
- Anh Lê Huy Nam, số thẻ 16723, công nhân phân xưởng Sàng Tuyển. Anh Nam có con trai sinh năm 2024 bị bẩm tim bẩm sinh phẫu thuật ngày 02/7/2025, hiện tại vẫn đang điều trị rất tốn kém. Vợ anh Nam phải nghỉ làm chăm sóc con tại viện. hiện gia đình gặp khó khăn.
Mỗi gia đình công nhân được hỗ trợ 3 triệu đồng. Số tiền này sẽ góp phần giúp đỡ các gia đình công nhân nhanh chóng vượt qua khó khăn và tạo niềm tin yêu trong lòng người lao động trong Công ty./.