Trích 1,648 tỷ đồng tiền lương đóng góp vào Quỹ đóng góp của Người lao động năm 2021
- Thứ ba - 09/02/2021 07:30
- In ra
- Đóng cửa sổ này
Những năm gần đây, phát huy tinh thần “tương thân tương ái”, “lá lành đùm lá rách” của dân tộc, thông qua nguồn quỹ đóng góp của người lao động, Công ty Than Thống Nhất - TKV đã hỗ trợ, giúp đỡ nhiều gia đình CBCN có hoàn cảnh khó khăn, bị TNLĐ, mắc bệnh hiểm nghèo, ốm đau, bệnh tật, con em bị tật nguyền… Trợ gúp các phong trào văn hóa, văn nghệ, thể thao trong và ngoài Công ty; hỗ trợ các hoạt động xã hội, từ thiện trên địa bàn thành phố, tỉnh… tạo ra nhiều đóng góp tích cực cho xã hội.
Để duy trì các hoạt động ý nghĩa thiết thực này, Giám đốc - Công đoàn Công ty Than Thống Nhất đã vận động CBCN trong toàn Công ty trích tiền lương đóng góp vào Quỹ đóng góp của người lao động năm 2021. Theo đó, mức đóng góp là 650.000 đ/người-năm.
Hình thức đóng góp: Trích từ lương cá nhân, chia làm 2 đợt đóng góp. Đợt 1: Đóng góp 500.000đ/người, trích từ lương tháng 1/2021. Tổng số tiền đóng góp đợt 1 trừ qua lương tháng 1/2021 là: 1.648.000.000 đồng. Đợt 2: Đóng góp 150.000 đ/người (Thời gian đóng góp Công ty sẽ thông báo sau).
CBCN tham gia đóng góp trên tinh thần tự nguyện, không ép buộc. Tuy nhiên đây cũng là trách nhiệm của người lao động đối với tập thể đơn vị và mọi người xung quanh. Việc sử dụng Quỹ đóng góp của người lao động sẽ được triển khai, giám sát theo quy định số 2612/QĐ-VTNC ngày 07/4/2020 của Giám đốc - Công đoàn Công ty Than Thống Nhất - TKV về việc ban hành quy định quản lý và sử dụng Quỹ đóng góp của người lao động.
Thông qua hoạt động ý nghĩa này, tin rằng đây sẽ là động lực thúc đẩy CBCNV trong Công ty thi đua phấn đấu, phát huy tinh thần trách nhiệm, thực hiện tốt nhiệm vụ được giao, góp phần hoàn thành kế hoạch SXKD năm 2021 của Công ty./.
Hình thức đóng góp: Trích từ lương cá nhân, chia làm 2 đợt đóng góp. Đợt 1: Đóng góp 500.000đ/người, trích từ lương tháng 1/2021. Tổng số tiền đóng góp đợt 1 trừ qua lương tháng 1/2021 là: 1.648.000.000 đồng. Đợt 2: Đóng góp 150.000 đ/người (Thời gian đóng góp Công ty sẽ thông báo sau).
CBCN tham gia đóng góp trên tinh thần tự nguyện, không ép buộc. Tuy nhiên đây cũng là trách nhiệm của người lao động đối với tập thể đơn vị và mọi người xung quanh. Việc sử dụng Quỹ đóng góp của người lao động sẽ được triển khai, giám sát theo quy định số 2612/QĐ-VTNC ngày 07/4/2020 của Giám đốc - Công đoàn Công ty Than Thống Nhất - TKV về việc ban hành quy định quản lý và sử dụng Quỹ đóng góp của người lao động.
Thông qua hoạt động ý nghĩa này, tin rằng đây sẽ là động lực thúc đẩy CBCNV trong Công ty thi đua phấn đấu, phát huy tinh thần trách nhiệm, thực hiện tốt nhiệm vụ được giao, góp phần hoàn thành kế hoạch SXKD năm 2021 của Công ty./.