Tổ chức liên hoan chào mừng ngày Truyền thống Công nhân vùng mỏ - Truyền thống Ngành Than 12/11
- Thứ bảy - 07/11/2020 10:35
- In ra
- Đóng cửa sổ này
Để động viên người lao động phấn đấu thi đua hoàn thành mọi nhiệm vụ được giao, nhân kỷ niệm 84 năm ngày Truyền thống công nhân vùng mỏ - Truyền thống ngành than (12/11/1936 - 12/11/2020), Công ty tổ chức ăn liên hoan cho CBCN trong Công ty.
Đối tượng: Bao gồm CBCN của Công ty và Học sinh đang thực tập nghề tại Công ty.
Thời gian tổ chức liên hoan: Ngày 9 và ngày 10/11/2020.
Thời gian tổ chức liên hoan: Ngày 9 và ngày 10/11/2020.
Trong đó:
- CBCNV làm việc tại Văn phòng 9 tầng đi làm ngày 9/11 ăn liên hoan ngày 9/11/2020.
- CBCN đi làm ca 3 ngày 9/11 ăn liên hoan ca 1 ngày 10/11/2020.
- CBCN đi làm ca 1,2 ngày 10/11 ăn liên hoan ngày 10/11/2020.
- CBCN đi làm ca 3 ngày 9/11 ăn liên hoan ca 1 ngày 10/11/2020.
- CBCN đi làm ca 1,2 ngày 10/11 ăn liên hoan ngày 10/11/2020.
Địa điểm: CBCN ăn liên hoan tại các nhà ăn của Công ty theo giờ ăn đã quy định.
Mức ăn: 150 000 đ/suất (đã bao gồm cả mức ăn cơm công nghiệp).
Căn cứ nội dung trên, phân xưởng Đời sống có trách nhiệm tổ chức chế biến các món ăn từ các nguồn thực phẩm đúng tiêu chuẩn an toàn, vệ sinh đảm bảo sức khỏe cho CBCN trong Công ty. Các đơn vị trong Công ty phối hợp với phân xưởng Đời sống báo ăn đầy đủ cho CBCN đi làm trong ngày mùng 9 và 10/11 để đảm bảo buổi liên hoan diễn ra vui vẻ, đầm ấm. Đây là một trong những chế độ phúc lợi của Công ty đối với người lao động nhằm tạo sự gắn kết lâu dài, mang lại nhiều hiệu quả trong sản xuất kinh doanh./.
Mức ăn: 150 000 đ/suất (đã bao gồm cả mức ăn cơm công nghiệp).
Căn cứ nội dung trên, phân xưởng Đời sống có trách nhiệm tổ chức chế biến các món ăn từ các nguồn thực phẩm đúng tiêu chuẩn an toàn, vệ sinh đảm bảo sức khỏe cho CBCN trong Công ty. Các đơn vị trong Công ty phối hợp với phân xưởng Đời sống báo ăn đầy đủ cho CBCN đi làm trong ngày mùng 9 và 10/11 để đảm bảo buổi liên hoan diễn ra vui vẻ, đầm ấm. Đây là một trong những chế độ phúc lợi của Công ty đối với người lao động nhằm tạo sự gắn kết lâu dài, mang lại nhiều hiệu quả trong sản xuất kinh doanh./.