Khuyến khích tiền lương ngày công cao Tháng 4/2025 cho công nhân có trình độ Trung cấp, Cao đẳng nghề trở lên
- Thứ năm - 15/05/2025 22:00
- In ra
- Đóng cửa sổ này
Triển khai theo chỉ đạo của Tập đoàn, Công ty Than Thống Nhất - TKV đã ban hành Quy định số 3185/QĐ-VTNC ngày 06/5/2022 của Giám đốc Công ty về việc trả lương, khuyến khích tiền lương đối với lao động sản xuất chính trong hầm lò.
Trong tháng 4/2025, Công ty đã xét khuyến khích tiền lương cho 494 công nhân lao động sản xuất chính có trình độ trung cấp nghề trở lên, có ngày công lao động hữu ích cao với tổng 512 triệu đồng. Trong đó:
- Thợ khai thác mỏ hầm lò có trình độ trung cấp nghề trở lên, đi làm ≥ 21 công/người-tháng: 441 người, khuyến khích 441 triệu đồng.
- Thợ cả, thợ cơ điện thường trực sửa chữa trong hầm lò có trình độ cao đẳng nghề trở lên, đi làm ≥ 22 công/người-tháng: 35 người, khuyến khích 35 triệu đồng.
- Thợ cơ điện vận hành thiết bị trong hầm lò có trình độ trung cấp nghề trở lên, đi làm ≥ 24 công/người: 18 người, khuyến khích 36 triệu đồng.
Đây là động lực thúc đẩy CBCN trong Công ty thi đua, phấn đấu, phát huy tinh thần trách nhiệm thực hiện tốt nhiệm vụ được giao, tích cực đi làm góp phần hoàn thành xuất sắc kế hoạch SXKD tháng 4 và cả năm 2025 của Công ty./.
- Thợ khai thác mỏ hầm lò có trình độ trung cấp nghề trở lên, đi làm ≥ 21 công/người-tháng: 441 người, khuyến khích 441 triệu đồng.
- Thợ cả, thợ cơ điện thường trực sửa chữa trong hầm lò có trình độ cao đẳng nghề trở lên, đi làm ≥ 22 công/người-tháng: 35 người, khuyến khích 35 triệu đồng.
- Thợ cơ điện vận hành thiết bị trong hầm lò có trình độ trung cấp nghề trở lên, đi làm ≥ 24 công/người: 18 người, khuyến khích 36 triệu đồng.
Đây là động lực thúc đẩy CBCN trong Công ty thi đua, phấn đấu, phát huy tinh thần trách nhiệm thực hiện tốt nhiệm vụ được giao, tích cực đi làm góp phần hoàn thành xuất sắc kế hoạch SXKD tháng 4 và cả năm 2025 của Công ty./.