Than Thống Nhất tổ chức cho hơn 3.300 CBCNV đi nghỉ mát cuối tuần năm 2025
- Thứ hai - 04/08/2025 10:34
- In ra
- Đóng cửa sổ này
Với phương châm “Người lao động là tài sản quý giá nhất của doanh nghiệp”, hàng năm, Công ty Than Thống Nhất - TKV luôn dành sự quan tâm đặc biệt đến đời sống tinh thần, chế độ phúc lợi cho cán bộ, công nhân viên. Năm 2025, hoạt động tổ chức cho CBCNV đi nghỉ mát cuối tuần tiếp tục được Than Thống Nhất triển khai hiệu quả, mang lại nhiều niềm vui, sự hứng khởi và gắn bó giữa người lao động với doanh nghiệp.
Với tổng số hơn 3.300 CNCBV tham gia, trong thời gian từ tháng 5 đến tháng 7/2025. Chương trình nghỉ mát cuối tuần năm nay được Công đoàn Công ty phối hợp với chuyên môn tổ chức chu đáo, khoa học, chia thành nhiều đợt để phù hợp với lịch sản xuất và đảm bảo an toàn, ổn định. Các địa điểm nghỉ cuối tuần được lựa chọn đều là những nơi có cảnh quan đẹp, dịch vụ tốt như Trà Cổ, Hạ Long, Cát Bà, Sầm Sơn, Cửa Lò, Ba Vì, Mộc Châu, Ninh Bình… đáp ứng nhu cầu thư giãn, tham quan và tái tạo sức lao động của CBCNVC-LĐ.
Tham gia chuyến nghỉ cuối tuần, các thành viên được tận hưởng không khí trong lành, tham gia các hoạt động teambuilding, giao lưu văn hóa văn nghệ, thể thao… Đây không chỉ là dịp để người lao động được nghỉ ngơi sau những ngày làm việc căng thẳng, mà còn là cơ hội để người lao động các đơn vị trong toàn Công ty giao lưu, thắt chặt tình đoàn kết, tăng cường tinh thần tập thể và xây dựng văn hóa doanh nghiệp bền vững.
Đặc biệt, bên cạnh việc chăm lo tốt chế độ nghỉ dưỡng cho người lao động, Công ty còn quan tâm hỗ trợ kinh phí phù hợp, tạo điều kiện để đông đảo CBCN có thể tham gia. Đây là một trong những hoạt động thiết thực thể hiện tinh thần “Lấy người lao động làm trung tâm”, góp phần nâng cao đời sống tinh thần, từ đó tạo động lực để người lao động tiếp tục hăng say cống hiến, đồng hành cùng Công ty trong chặng đường phát triển.
Chương trình nghỉ mát cuối tuần năm 2025 không chỉ mang đến những giây phút thư giãn, tái tạo sức lao động cho người lao động, mà còn là minh chứng sinh động cho sự quan tâm sâu sắc của lãnh đạo Công ty đối với đời sống tinh thần của cán bộ, công nhân viên. Qua những chuyến đi đầy ý nghĩa ấy, tinh thần đoàn kết, gắn bó trong tập thể Than Thống Nhất được củng cố, lan tỏa mạnh mẽ hơn bao giờ hết. Đây chính là nguồn động lực để mỗi CBCN tiếp tục phát huy tinh thần trách nhiệm, khát vọng cống hiến, cùng nhau nỗ lực hoàn thành thắng lợi kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2025, góp phần thực hiện thành công mục tiêu “An toàn - Đoàn kết - Phát triển - Hiệu quả”, xây dựng Công ty ngày càng ổn định và bền vững./.
Tham gia chuyến nghỉ cuối tuần, các thành viên được tận hưởng không khí trong lành, tham gia các hoạt động teambuilding, giao lưu văn hóa văn nghệ, thể thao… Đây không chỉ là dịp để người lao động được nghỉ ngơi sau những ngày làm việc căng thẳng, mà còn là cơ hội để người lao động các đơn vị trong toàn Công ty giao lưu, thắt chặt tình đoàn kết, tăng cường tinh thần tập thể và xây dựng văn hóa doanh nghiệp bền vững.
Đặc biệt, bên cạnh việc chăm lo tốt chế độ nghỉ dưỡng cho người lao động, Công ty còn quan tâm hỗ trợ kinh phí phù hợp, tạo điều kiện để đông đảo CBCN có thể tham gia. Đây là một trong những hoạt động thiết thực thể hiện tinh thần “Lấy người lao động làm trung tâm”, góp phần nâng cao đời sống tinh thần, từ đó tạo động lực để người lao động tiếp tục hăng say cống hiến, đồng hành cùng Công ty trong chặng đường phát triển.
Chương trình nghỉ mát cuối tuần năm 2025 không chỉ mang đến những giây phút thư giãn, tái tạo sức lao động cho người lao động, mà còn là minh chứng sinh động cho sự quan tâm sâu sắc của lãnh đạo Công ty đối với đời sống tinh thần của cán bộ, công nhân viên. Qua những chuyến đi đầy ý nghĩa ấy, tinh thần đoàn kết, gắn bó trong tập thể Than Thống Nhất được củng cố, lan tỏa mạnh mẽ hơn bao giờ hết. Đây chính là nguồn động lực để mỗi CBCN tiếp tục phát huy tinh thần trách nhiệm, khát vọng cống hiến, cùng nhau nỗ lực hoàn thành thắng lợi kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2025, góp phần thực hiện thành công mục tiêu “An toàn - Đoàn kết - Phát triển - Hiệu quả”, xây dựng Công ty ngày càng ổn định và bền vững./.